Objectifs de la formation: Permettre aux professionnels de: Améliorer les relations interpersonnelles Aborder le concept des croyances et leur impact dans notre façon de penser, sentir et agir Comprendre l’impact des émotions dans la communication Déceler les jeux psychologiques Connaitre et appliquer les Accords toltèques dans nos relations intra et interpersonnelles.
Objectifs – Reconnaitre les situations et moments propices à l’application d’un entretien motivationnel. – Connaitre le processus d’utilisation de l’entretien motivationnel. – Prioriser le questionnement pour aborder différentes thématiques (assuétudes, harcèlement, hygiène…). – Connaitre le réseau pour se référer, orienter, et guider vers d’autres supports, sources, outils, professionnels.
Objectifs de la formation: Permettre aux professionnels de: Améliorer les relations interpersonnelles Aborder le concept des croyances et leur impact dans notre façon de penser, sentir et agir Comprendre l’impact des émotions dans la communication Déceler les jeux psychologiques Connaitre et appliquer les Accords toltèques dans nos relations intra et interpersonnelles.
Objectifs de la formation: Permettre aux professionnels de: Améliorer les relations interpersonnelles Aborder le concept des croyances et leur impact dans notre façon de penser, sentir et agir Comprendre l’impact des émotions dans la communication Déceler les jeux psychologiques Connaitre et appliquer les Accords toltèques dans nos relations intra et interpersonnelles.
Organisée dans le cadre de l’APEF, cette formation a pour objectifs de : Face aux situations professionnelles qui requièrent la capacité de s’affirmer, oser prendre ses responsabilités. – Faire face aux situations conflictuelles et aux personnes difficiles. – Pratiquer la médiation. – Animer des réunions et des concertations efficaces et positives. Atteindre les objectifs attendus. […]
Organisée dans le cadre de l’APEF, cette formation a pour objectifs de : -Face aux situations professionnelles qui requièrent la capacité de s’affirmer, oser prendre ses responsabilités. – Faire face aux situations conflictuelles et aux personnes difficiles. – Pratiquer la médiation. – Animer des réunions et des concertations efficaces et positives. Atteindre les objectifs attendus. […]
Organisée dans le cadre de l’IFC, cette formation a pour objectifs : – Aborder la douleur sur ses différentes dimensions : cognitive, émotionnelle et comportementale. – Repérer les pensées automatiques influençant la douleur ou la souffrance du patient douloureux. – Proposer des alternatives aux pensées automatiques en lien avec la douleur. – Découvrir et s’approprier […]
Organisée dans le cadre de la FCC. Cette formation a pour objectifs de: Comprendre les mécanismes de la mémoire et de la compréhension et Comprendre l’importance de « pré chauffer » le cerveau pour qu’il soit attentif Comprendre le mécanisme du stress et des autres émotions et leur impact sur notre intellect et sur notre corps. Comprendre […]
